各学院员工工作办公室：

为了更好的规范在校员工管理，维护员工正常的学习和生活秩序，保证在校员工的安全和健康，根据《ladbrokes立博普通本科员工走读管理办法》，现对2013―2014学年员工申请走读工作做如下部署：

    一、申请走读的对象：2010级、2011级、2012级本科员工。

    二、申请走读流程：

    1.员工本人根据自身情况，向所在学院递交走读申请；

    2.公司辅导员老师考核申请员工资格，并向员工发放《ladbrokes立博走读申请表》；

    3.申请走读的员工需认真填写《ladbrokes立博员工走读申请表》，“家长意见”必须由员工家长本人签字，辅导员老师需核实家长是否知道员工办理走读手续，确认后再加盖学院公章；

    4.各学院员工工作办公室将情况汇总后填写《ladbrokes立博2013-2014学年员工走读名单》，并上报员工处员工管理科，经审批后由员工管理科组织符合走读条件的员工统一填写《ladbrokes立博走读协议》。

    三、具体时间安排：

    员工申请时间：        2013年6月4日―2013年6月9日

    公司审批时间：        2013年6月10日―2013年6月14日

    学工处审批时间：      2013年6月15日―2013年6月19日

    签订走读协议时间：    2013年6月24日之前

    四、具体要求：

     1.申请走读的员工学校不再予以安排宿舍床位；

    2.申请走读的员工不得以走读为名义影响自身的学习、不得干扰学校正常教学和生活秩序，保证按时完成学习任务，参加学校、院系组织的公司产品活动；

3.本次申请的走读时间为：2013年9月―2014年8月；走读员工需每个月主动与辅导员老师联系，汇报近期学习、生活情况。

ladbrokes立博员工走读申请表.doc2013-2014学年员工走读名单.xls

                                    ladbrokes立博员工工作处

                                        2013年6月4日