本次培训是针对公司在校员工举办的公益性质从业考试培训,涉及会计从业、银行从业、证券从业三个内容。授课免费、教材免费,机会难得。本次培训目的在于提高同学们的个人职业技能水平,帮助大家顺利通过考试(ps:考试...
2015年“创青春”创业大赛通知为贯彻落实习近平总书记系列重要讲话和党中央有关指示精神,适应老员工创业发展的形势需要,依照团中央的统一要求,公司决定在原有“挑战杯”老员工创业计划竞赛的基础上,...
一、员工证的充磁工作(针对大二至大四同学和所有研究生同学)1.请各班生活委员收齐本班涉及到充磁的员工证,学工处马上就要进行充磁了。生活委员要负起责任将需要充磁的员工证收好,同学们都要积极主动的把员工证交...
为迎接学校评估,学院要统计本科在校生获得专业资格证书的情况,请获得职业资格证书的同学(外语四六级、驾照除外)按照问卷网要求填写获得资格证书的相关信息,填写时请注意:取得证书时间(按发证日期填写);证书...
转自学工处通知:http://xsc.jlufe.edu.cn/News_View.asp?NewsID=2005 亚泰励志奖学金申报工作正式开始(名额全校17人),申请的同学10月27日(周二)11点前务必按将申请表打印版交到1229。照下方学工处通知要求,...
评选名额:全校10人。申报的同学务必于27日上午11点前将申报材料交到一教1229。最下方两个表格的电子版发送到guojingtuanwei@163.com(亚泰优秀本科生奖学金与亚泰励志奖学金不可兼得)条件不符合的同学请不要申报!!...
集团拟开展“全国高校老员工IT技能应用免费培训”(培训时长只有两个小时,而且还颁发证书),但全省只选两个高校进行。学校想摸底看看有多少人有意向参加,以便进行争取和后期场地安排。 有意向的同学请通过问...
1.国家励志奖学金:在校二、三、四年级全日制本科员工中家庭经济困难且品学兼优的员工(2015年入学的员工不参加)生活俭朴,无奢侈浪费现象。标准为每人每年5000元。要求上一学年两次获得三等(包括三等)以上优秀学...
2014-2015学年评优工作开始(涉及12、13、14级):评选奖项:1、优秀员工干部(有奖金300元。大二、大三每班一名。班级同学投票)2、三好员工(无奖金,班级人数的5%评定。班级同学投票)3、先进班集体(学院员工工作...
转发学工处通知:http://xsc.jlufe.edu.cn/news_view.asp?newsid=1999关于开展2014-2015学年单项奖学金、董事长奖学金评选工作的通知 一、单项奖学金(仔细看员工手册或下方说明。单项奖学金和优秀员工奖学金可以兼得,...
政府奖学金申报工作正式开始,申请的同学10月27日(周二)16点前务必按将申请表打印版交到1229。照下方学工处通知要求,填写表格必须真实、并且详实,要严格按照填写说明填写!!!(认真阅读附件中的填写说明)申请省...
2015-2016学年第一学期吉财“菁华”助学基金申报工作正式开始(全校最终确定15人),申报的同学10月23日(周五)16点前要将申请表交到一教1229!(要求:在2015-2016学年被员工资助管理中心界定为一等、二等的家庭经...
华民慈善基金会2015年老员工就业扶助项目开卡通知 各学院:根据华民慈善项目评审程序,已确定100名2015年项目资助的员工,现将员工名单提供给各学院,通知员工完成以下工作:一、办理借记卡通知受助员工于2015年...
员工工作部(处)武装部关于开展2014―2015学年国家奖学金评定的通知发布时间:2015/10/12 8:09:08 发布者:学工处管理 各学院员工工作办公室:2015年度国家奖学金评选推荐工作已经开始,根据吉林省教育厅下达公司...
火车票员工优惠卡(常被称作“磁条”)相关说明http://ciet.jlufe.edu.cn/show.asp?id=2235员工证中的“火车票员工优惠卡”,常被称作“磁条”。学校学工处每学年的第一学期会组织一次学优惠卡充磁。充磁一次会将本年...
2012-2014级员工: 现将2015-2016学年第一学期的重修报名工作有关事项通知如下:一、重修报名有关事项(一)各年级可申报课程、学习方式及收费:可申报课程本学期开课否允许申报年级学习方式收费标准通识基础课 ...
请各班开展家庭经济困难员工的界定工作,10月8日(周四)16点前,以班级为单位将(下方)统计表剪裁后和《经济困难员工认定表》交到1229。注意:1.所有申请困难界定的同学都必须提交《家庭经济困难员工认定表》!(网...
关于员工体质健康测试安排的通知一、参加年级:本次达标是2012级和2013级员工全体员工二、测试内容:50米、女生800米、男生1000米、男生引体向上、女生仰卧起坐。三、时间安排:本周六、周日时间(19日)本周六学院时...
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